畜牧养殖环保公司 *** 畜牧业养殖公司 ***

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万科 *** 养猪场工作岗位，要求本科及以上学历。养猪都要本科生了，职场的你怎么看？

万科养猪厂 *** 本科生比上海某985名校保安 *** 研究生有价值。

科学养猪也是技术活，如何能快速长肉，怎么样预防各种传染病？一旦有非洲猪瘟这类传染病如何防控等等， *** 本科生一点不为过，而且还有利于发展现代农业。

前几天看到以色列的生菜生产车间，完全人工环境下，不需要土和阳光，靠营养液和灯光室内多层种植，产量高、卖相好，干净快速。

养猪要养的好，也不像我们想象的那么简单，毕竟以前农户养猪，猪一年才长200多斤，一年只能出栏一次。以这样的生产效率很多人是吃不上猪肉的，您说是吗？

这种用工态度，显示万科的人才战略偏离了实用性，走近了 *** 与面子主义。

一个大企业，有时候的用人态度比较接近于虚荣心作祟，这种虚荣心作祟，会把企业人力成本浪费了不少，也可以说是自作自受。

现在的人才 *** ，其实是有两个现象让人觉得啼笑皆非：一是招人必须35岁以下，仿佛所有岗位都要防备有经验的上位者，仿佛所有的岗位都需要体力充沛者；另外一个是招人必须本科及以上学历，在专业领域受过职教的人，仿佛都敌不过上过本科的“万金油”。

这些都企业钱太多的表现，顾了面子，顾了世俗，而忽略了企业的真正需求。、

养猪再怎么机械化，专科以上也是足矣，无论研究如何把猪养，以及研究如何把猪卖出，都是非常够用的。只是万科终究是万科，没有用本科以上的人才，且不管是养猪还是建房子卖房子，怎么能体现这是处于云端的万科呢？用大专人才加入万科的养猪事业，显然匹配不上对万科作为中国房地产的三甲企业。

哪一天中国的企业真正做强做大，就会彻底击退 *** ，回归到像苹果那样，真正的实用主义，即使是大学辍学者都一样乐于使用。

没有更多具有变革能力的企业，中国产业的发展就会缺乏创新的气息，就会缺乏贴近实际的高效率。用人的态度都创新不了，还能创新技术？不能想象。

象以前养猪不需要饲料，全部是粮食和野草是不要什么水平的每个人都会养。那要看运气，运气好每年能三四头猪出拦的。现在养猪靠科学，没科学还真养不什么猪出拦的。所以他的 *** 条件要本科生是正常的。

养猪招本科生很奇怪吗？在畜牧这个产业链条上，本科有几十万，硕士有几万，博士有几千，看到这里，你是不是要把下巴都惊掉了？

养殖业绝非无技术含量的行当，相反，它是一个技术密集型的产业。全国各省市都有农业大学，多数省还有农业职业技术学院，几十年下来培养了上百万的专业人才。在他们的带动下，我国养殖业迅速发展，生产效率获得极大提升，让肉蛋从过去的奢侈品变成现在的消费口，甚至连部分蔬菜的价格都要比它们贵。

大型畜牧企业高大上

目前，畜牧行业上市公司超过50家，更大养猪企业牧原股份市值2500多亿元，第二大养猪企业温氏股份市值1500多亿元，第四大养猪企业新希望六和市值1200多亿元。

近10年，大型的畜牧企业，每年校招的时候，起步至少是本科。如果你能当上猪场场长，绝对是金领级的收入。一个万头猪场的场长，年薪不会低于100万。

知道万科为什么要养猪吗？赚钱啊。最近半年，出栏一头肥猪净利润超过2000元。一季度在新冠肺炎疫情冲击下，企业盈利普遍下降，但养猪企业仍然坚挺，牧原一季度净利润41.31亿元，新希望六和一季度净利润16.27亿元，温氏一季度净利润18.92亿元。

总之，万科养猪招本科生真是平常事，畜牧企业早就这么做了，养猪一点也不LOW，只是你太不了解这个行业了。

有啥不对的呢？难道怪人家学历歧视？

说说为什么万科这样的公司养猪要招本科生的几点原因。

1，万科养猪，不比家庭养猪，肯定有规模要求，规模化养殖是个技术活。

家庭养猪不要学历，一年只要养1-2头；养殖户养猪，一年也就几十头；但是养殖场养猪，规模至少在百头以上。

生猪规模化养殖场和种猪场建设涉及动物防疫、粪污处理、养殖环境控制、自动饲喂等基础设施建设。

专业的事情就要交给专业的人来做。

2，万科是一家知名上市公司，有一定的用人要求，本科学历可能只是公司一贯的学历要求。

养猪业务作为万科集团下的一个新的业务板块，用人要求也会遵从整个集团公司的用人标准。

3，如果应聘的人比较多，保持学历门槛要求可以降低简历筛选工作量。

一些人找不到工作，还一些人觉得总被太多机会打扰太烦，比如正当年的程序员，我就见过一个大厂的程序员将找他的猎头建了一个微信群，500人都满了。

一些企业 *** 没人去，一些企业 *** 简历看不完。要求高，符合条件的就少，筛选就更容易。

建议：

如果学历不高，但想到大企业从事养殖工作，可以先从小企业基础岗做起，一步步积累经验，增加岗位匹配度后再逐步实现胜任大公司岗位的想法。

国外大型养猪场 *** 畜牧兽医师吗？

一般来来说世界上很多国家的养殖技术都比中国强得多，虽然这几年中国很多大型养殖场发展比较快，也引进了很多新设备新技术，但是还是有很大差距。相比之下越南和泰国的养猪技术都比中国强很多。所以他们招不招畜牧兽医师，那还是要看你的技术怎么样了，毕竟企业是以盈利为目的的。

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