您好！今天我们要讨论一个备受关注的话题——公务员还是事业编好。为此，我们精心整理了3个关于公务员还是事业编好的解答，希望能为您提供有价值的参考。让我们一起来看看吧！
考公好还是事业编？
这个问题很难简单地用"好"或"不好"来回答，因为考公和事业编都有其各自的优缺点。
如果你更注重稳定性和安全性，事业编可能是更好的选择，因为它提供了较稳定的职业发展轨迹和退休金制度。
而如果你更注重晋升空间和薪资待遇，考公可能是更好的选择，因为它的职业晋升和薪资制度比事业编更灵活和多样化。
另外，要考虑到自己的兴趣、专业背景和职业规划等方面的因素，选择适合自己的职业发展路径。
最重要的是，无论选择考公还是事业编，都需要付出较长时间和精力准备，而且成功的几率都不是很高，需要做好心理和实际的准备。
这个问题的答案取决于你个人的兴趣、能力和职业目标。
如果你想在政府机构中工作，容易获得稳定的职位，并享受较好的社会福利，则可以选择考取公务员。公务员分为中央和地方两个层面，中央公务员的选拔过程比较严格，竞争也比较激烈。而地方公务员因地域性差异，选拔标准和竞争程度也有所不同。
如果你更适合从事技术或专业性质较强的工作，可以选择报考事业单位。事业单位指的是在组织上不属于政府机构，但以公益为宗旨，由政府出资或经批准设立的非营利性单位。事业单位招聘较为自主，选拔标准也更加侧重专业技能和实际工作能力。
因此，应选择符合自己兴趣和能力特点的考试，这样才能在工作中发挥自己的优势，取得更好的职业发展。
这个问题需要您根据自己的情况和需求来做出决策。
如果您希望稳定的职业生涯，并且对待工作有较高的责任心和使命感，那么事业编可能更适合您。事业编的工作稳定性较高，薪资福利也相对较好，但招聘难度也较大。
如果您希望挑战自我，并且对考试比较有信心，那么考公可能更适合您。虽然考公的招聘难度也很大，但是一旦进入公务员队伍，您可以享受到稳定的职业生涯和较高的薪资福利。
总的来说，考虑到自身情况和需求，您需要综合考虑各个方面的因素，做出适合自己的决策。
公务员比事业编更好。 公务员属于行政编,无论是从前途还是工资,都是好于事业编的,最起码目前来看是这样的,因为公务员已经进行公车改革,每个月有一定的车补,而这块是事业编所没有的。所以目前来看,公务员的工资是高于事业编的。
这个问题因个人情况而异，没有普遍的结论。
如果你想快速稳定地进入公务员系统，考公可能会是一个不错的选择；如果你想更自主地发展自己的职业，追求更高的薪资和福利，事业编或许更适合。
考公和事业编在报考条件、任职机制、待遇福利等方面存在差异，根据自身情况权衡利弊再做决定，而不能一概而论。
另外，无论选择考公还是事业编，都需要具备扎实的知识储备和优秀的行为表现，申请人需要在备考过程中注重科学规划、积极实践，从而提高自己的竞争力。
事业编制人员，干着公务员的活，待遇却不同，还有必要干吗？
这要结合自己的现状来决定，别说事业编，就是临时工在某些城市都有人打破脑袋抢着干，当觉得自己的付出与收获不成正比时，做出某项决定时，先问问自己能否承受因此而带来的变故，问其他人时没有用的。
其实很多人都在抱怨类似的问题，事业编制人员却干着公务员的活，待遇不相同，这是必然啊，谁叫自己是事业编制呢？如果是公务员编制哪怕干着事业编制的活，也同样是公务员的编制，是命运的作弄也好，是自己能力不足也罢，眼下所享有的就是遮掩的条件，如果自己不具备改变现状的能力，要么安于现状，要么选择离开。
不过有句话不知当讲不当讲，你现在所嫌弃的工作正是别人梦寐以求的，既然认为同工不同酬，那么自己是否有办法与这一切抗争呢？是否有机会或有能力把自己从事业编过渡到公务员呢？如果没有这个能力，那么自己是否有实力跳出来呢？如果没有实力和勇气离开，拿这些牢骚的话语就当发泄情绪好了。
但如果自己已经客观的思虑过了，且自认为有能力、有信心，离开事业编制岗位之后，能寻求到一份比现在更加好的工作，那么为什么不选择离开呢？工作在哪里不是干？工资在哪里不是发？保险在哪里不是缴?所以，关键还是看自己是否有那个能力、实力、勇气离开，如果什么都没有也就只能是抱怨几句而已。
另外，我不是你，我不知道你现在的经济状况是怎样的，如果是我的话，我会综合考虑这些。
不干咋整啊？作为一个在机关工作的事业编，现在这检查那检查的，要不就要上升到某某高度，提高认识，干活多点其实无所谓，只要待遇一样就好，有车补绩效，别差别待遇就好，唉，我现在38，估计有生之年等不到同工同酬了[酷拽]
事业编制人员，干着公务员的活，待遇却不同，还有必要干吗？答案是:既然觉得事业编制人员和公务员待遇不同，又无法改变这个事实，那我建议你不如一边继续干着活，一边考公务员，这样自己心里肯定就会平衡了。
事业编制人员和公务员在待遇上的确有所差距
事业编制在设计的初衷本来就是作为辅助性岗位，配合行政机关完成一些公益性工作。事业人员和公务员之所以干着同样的活，是因为现在在行政机关，事业编制人员和公务员大量混岗使用，大家本来就会在同一个办公室从事同样的工作。这样的混岗使用，加强了事业编制人员和行政机关人员岗位流动，促进了双方的工作交流。
事业编制人员和公务员的确在待遇上有不一样的地方，无论是政治待遇还是薪酬待遇，两个职业都有一定差别。
从政治待遇来看，公务员有职务职级并行的规定，走的是行政路线，可以从公务员中提拔优秀人员担任领导，也可以按照公务员法有关规定实现职级提升。而事业编制人员只能按照事业单位规定进行了提拔使用，比如从管理九级提拔为管理八级，成为所谓的事业副科，但这样的领导岗位职数毕竟没有公务员多，要想晋升比较困难，特别早从事业身份转变为公务员身份，就更是难上加难了。
从薪酬待遇来看，公务员工资待遇是财政全额保障，不仅包括基本工资，也包括公积金、保险还有车补的保障。而事业单位人员略有不同，如果是全额拨款事业单位的话，财政会予以保障，但在公积金等方面保障力度较差，也没有车补，在年终目标绩效奖上一般没有公务员多。如果是差额事业单位和自收自支事业单位的话，那待遇保障就会更差。
要想解决事业编制人员和公务员同工不同酬的现象，不如自己考公务员，这样就能够缓解自己的心里不平衡
公务员和事业编制人员毕竟薪酬待遇构成不同，经费保障力度不同，既然大家的待遇相差较大，那就不如少一些抱怨，多一些实际行动，自己好好奋斗，争取考上公务员。
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我亲身参与过调动一名县里公务员的事例。我当时代表省直机关接收单位，负责到被调动对象所在单位进行谈话了解和档案审核等工作。
准备调动的是一名里县某个局的副局长，副科级。在县里已经当了五年的副局长，最近两年一直在省机关帮助工作。属于编制在县里，人在机关工作的那种。机关通过两年的试用，觉得符合调动的条件，就决定调进机关，但是只给事业编。从县级的局领导为了进机关，宁愿改为事业编。也是够难为他的，最直接的“车补”就没有了。但他仍觉得值。因为，他妻子在省城，这样全家就可以团聚了！而且，在省直机关工作，感到视野更开阔，信心更足！
在一些大机关里，到处都可以遇到这样一批事业编制却干着公务员工作的人。虽然待遇不同，但我认为还是要好好干的。
不管在哪里工作，都要干到最好。你是事业编制，按规定应该在事业单位工作，但你现在被安排做公务员的工作，这实际上是对你能力素质的一种肯定。因为你优秀，能干得了公务员的工作，所以才让你挑大梁！在事业单位也是要干工作的，在公务员队伍同样是干工作。要干，为什么不把它干好呢？
身份决定了待遇，不要采取不正确的比较。当初你进编制时，肯定是自愿的，这个怨不了谁。没有人能强迫你的！你现在只所以有不公平的想法，是因为与公务员身份的人作了不正确的比较而已。公务员有公务员的待遇标准，事业编制又是事业编制的待遇标准，这个没有可比性。如果你觉得自己“吃亏”了，那是因为你比较的对象错了。你应该和同等身份的人作比较。这不是宿命，而是要学会面对现实！
在不同的岗位工作，可以更好的锻炼自己。你是事业编制，有机会做公务员的工作，属于在不同岗位接受历练。建议你一定要好好珍惜这种难得的锻炼自己的机会。开阔视野，提高能力，这是以后你与同行相比，难得的独有优势。
只要干得好，还是有机会改变身份的。事业编制干公务员的工作，只要努力干得好，还是有机会转为公务员编制的。这个规定，早已不是什么秘密。你可以找单位人事部门了解一下。
总之，只要你端正心态，虽然是事业编制但只要干出成绩，一样有好的结果的！
事业编是为了弥补政府职能部门人员不足或工作技能不足而设置的岗位，这部分人往往集中在各部门的前沿，比如个乡镇的综合服务中心等，他们听命于公务员调遣，承担着繁重的服务工作。公务员把原本公务员应干的工作转嫁给事业编人员，使自己清闲起来，这是不公平的，而且也造成了一定的机构腐败，既然事业编人员干的是公务员工作，就应转成公务员，享受公务员待遇，那些尸位素餐者就该转岗或下岗，维护社会公平公正。还有不少部门招聘临时工，闲置正式工的做法与这个有些相似。
公务员，事业编和公司工作，哪一个好？体制内真的很重要吗？
公务员也好，亊编也好，公司也好，不要认为公务员好！公务员八时开工九时到，一杯茶水一张报，看看手錶时间到，......奇了个怪，国家怎会养一批没用的人呢？我这个公务员就没那么走运了！早上要提前半时到单位，你会说7时59分到位不行吗？你以为道路是你自家的，红绿灯的开关掌握在你手上么，迟到不行吗？你以为中国移动广告“我的地盘我作主”。工作要求:积极完成本职工作任务和领导交办的其他工作任务！防洪求灾、扑救山火、维稳工作、扶贫工作和当时的计生工作随叫随到，加班加点不计其数，有个新公务员是教师队伍考进来的，工作了一段时说:还是当教师好！所以公务员、事编或公司没有哪个好不好！
以上就是关于公务员还是事业编好的全部解答，希望这3个要点能对您有所帮助。如果您有更多疑问，欢迎继续关注我们。
