黑龙江省养老金调整方案已出(黑龙江省养老金调整即将开始,工龄挂钩部分增加力度将更大)

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2023年5月22日,人力资源和社会保障部 财政部发布了《关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》,根据《通知》,今年的养老金调整方案,基本上延续去年的政策,仍然采取“定额调整+挂钩调整+倾斜调整”办法,平均涨幅3.8%。预示着,黑龙江省7月份(去年7月14日)将公布本省的养老金调整方案。

黑龙江省养老金调整方案已出(黑龙江省养老金调整即将开始,工龄挂钩部分增加力度将最大)

虽然今年的黑龙江省养老金调整方案还未公布,但我们从黑龙江省去年的养老金调整方案中分析得知,黑龙江省的养老金调整方案除了倾斜调整特殊情况例外,在定额调整工龄(缴费年限)挂钩调整养老金标准挂钩调整三个基本调整项目中,政策更加倾向于鼓励工龄长的退休人员,也就说工龄挂钩部分增加的养老金相对更多些。

为什么这么说呢?

我们先来分析一下去年黑龙江省养老金调整方案中三者的分配关系:

去年,黑龙江省定额调整是30元,工龄挂钩每年增加1.3元,养老金标准挂钩是1.12%

从定额调整和养老金挂钩调整来看,定额调整增加30元,相当于养老金标准只要达到2679元就可以,而黑龙江省2021年退休人员人均养老金大概在3060元左右,两项对比显然是养老金挂钩调整的力度大

再从养老金挂钩调整和工龄挂钩调整来看,按照人均养老金水平挂钩增加养老金是34元左右,相当于工龄只要达到26.36年就可以,而工龄从更低15年到更高43年中位数为29年,所以两项对比是工龄挂钩调整的力度大些

综上分析,养老金调整中养老金挂钩部分高于定额调整部分,而工龄挂钩部分又高于养老金挂钩部分,所以三者相比可知,工龄挂钩部分增加的养老金是最多的,换句话说,黑龙江省的养老金调整政策更加眷顾工龄长的退休人员。

黑龙江省养老金调整方案已出(黑龙江省养老金调整即将开始,工龄挂钩部分增加力度将最大)

如果我们把黑龙江省2021年和2022年的养老金调整方案拿来对比一下就更清晰了:

我们知道,2022年养老金涨幅是4%,比2021年的4.5%下降了0.5个百分点,为此,黑龙江省同时下调了定额调整标准和工龄挂钩标准,定额从之前的35元减少到30元,工龄挂钩标准从之前的1.6元减少到1.3元,而养老金标准挂钩不仅未降,反而提高了,从之前的0.97%提高到1.12%

只能说明黑龙江省的养老金调整政策倾向于养老金高的和工龄长的退休人员,而工龄长的更受青睐。

再说,今年养老金调整幅度虽然只有3.8%,比去年的4%略低,但由于基数提高,实际增长额度差不多的,由此可以基本预判,今年黑龙江省养老金调整方案不会有多大的变化,大概率只会微调。

所以综合分析后认为,今年的黑龙江省养老金调整,养老金比较高的和工龄长的将涨的多,而工龄长的退休人员涨的就更多。

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